Австралийн ажлын соёл нь мэргэжлийн байдал, найрсаг харилцаа, ажил болон хувийн амьдралын тэнцвэрийг онцлон чухалчилдаг. Энэ нь гадаадын иргэд болон шинэ ажилтнуудад эхэндээ өөр байж болох ч цаг хугацааны явцад ойлгомжтой, энгийн санагддаг.
Австралийн ажиллах орчны хамгийн гол онцлог нь албан бус, энгийн харилцаа юм. Хамтран ажиллагчдыг, тэр ч байтугай удирдлагыг ч нэрээр нь дуудаж харилцах нь түгээмэл. Гэвч энэ нь хариуцлага, ажлын чанарыг бууруулна гэсэн үг биш. Ажилчид ажлын байран дээр цаг баримтлах, үүрэг хариуцлагаа биелүүлэхэд өндөр шаардлага тавьдаг.
Ажил, хувийн амьдралын тэнцвэр нь Австралийн соёлын бас нэгэн онцлог юм. Ажилчид ажлын цагаас гадуур хувийн амьдралдаа хангалттай цаг гаргахыг эрхэмлэдэг. Уян хатан ажлын зохицуулалт болон гэрээсээ ажиллах боломж нь нийтлэг үзэгдэл бөгөөд энэ нь ажилчдад илүү үр бүтээлтэй, аз жаргалтай байх боломжийг олгодог.
Харилцааны хувьд Австраличууд илэн далангүй, шулуун байхыг үнэлдэг. Санал бодлоо чөлөөтэй илэрхийлэхийг дэмждэг бөгөөд шүүмжлэлийг зөвөөр хүлээн авч, хамтдаа асуудлыг шийдвэрлэх хандлагатай байдаг. Багийн ажилд хамтран оролцох, хамтын шийдэл гаргах нь тэдний үнэт зүйлсийн нэг хэсэг юм.
Мөн тэд ажлын байрны аюулгүй байдалд онцгой анхаарал хандуулдаг бөгөөд бүх ажилчид аюулгүй байдлын дүрэм, журмыг дагаж мөрдөх үүрэгтэй. Энэ нь ажилчдын эрүүл мэнд, сайн сайхныг хамгаалахын зэрэгцээ ажлын бүтээмжийг дээшлүүлдэг.
Монголын ажлын соёлтой харьцуулахад Монголд илүү урт ажлын цагтайгаас гадна албан ёсны харилцаа давамгайлж дарга болон ахмад хүмүүст "та" гэж хүндэтгэлтэй хандах нь түгээмэл байдаг бол Австралийн ажлын орчинд хариуцлага, мэргэжлийн ур чадварыг өндөрт тавихын зэрэгцээ илүү энгийн, чөлөөтэй харилцдагаараа онцлогтой.
Зөвлөмж: Австралийн ажлын соёлд дасан зохицохдоо ажлын дүрэм журам онцлогийг ойлгож, хамтын ажиллагаанд нээлттэй хандах нь чухал. Ажил болон хувийн амьдралынхаа тэнцвэрийг хадгалж, багийн гишүүдтэйгээ найрсаг, илэн далангүй харилцах нь таныг амжилтанд хөтлөх гол түлхүүр байх болно.
Kommentarer